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2016年10月25日 星期二

張健率隊調研長株潭城市群引領創新型省份建設 創新體制機制 營造良好環境

中國人民政治協商會議湖南省委員會 時間:2019-06-26 來源:湘聲報

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  湘聲報訊  6月25日,省政協副主席張健率隊就重點調研課題“長株潭城市群引領創新型省份建設,實現高質量發展的對策研究”,赴長沙高新區調研。

  調研組一行走訪了長沙智能制造研究總院、中聯重科等單位,并對長沙高新區的“柳枝行動”進行了深入了解。據介紹,長株潭城市群作為全省科創資源最密集、創新活躍度最高的區域,為引領創新型省份建設,實現高質量發展奠定了堅實基礎。多年來,三市在技術、產業、教育等方面展開深入合作,建立起了“三級運作、三線并行,統籌歸口、同向發力”的工作運轉機制。

  就如何進一步推動長株潭三地高質量發展,省政協常委、中南大學地球科學與信息物理學院副院長柳建新建議,要持續加大高科技人才引進,更好留住湖南本土人才。在省政協常委、省政協副秘書長羅雙全看來,要不斷改善營商環境,提高政府服務意識和服務水平,在創新示范性引領上作出表率。

  “智能制造發展要以龍頭企業為核心,以點帶面,帶動行業產業鏈發展。”省政協委員、湖南大學區域經濟研究中心主任李琳建議,要出臺相關政策,推動科技成果就近轉換,實現創新鏈、產業鏈、政策鏈、人才鏈、融資鏈“五鏈合一”。省政協常委、長沙礦冶研究院智能技術研究所所長龔文勇認為,實現高質量發展,要推動中小企業改變生產管理觀念,實行現代化管理、信息化管理和機械化、智能化生產。

  張健指出,長株潭一體化首要關鍵在于經濟實現一體化,要通過省級統籌,實現人才共享、平臺共享、政策共享。要在發展中解決問題,進一步解放思想,時刻保持危機感。

  張健表示,科技人才、經營人才和管理人才等高層次人才對湖南的發展至關重要,引進人才還要充分考慮行政管理人才。要切實提高管理水平,創新體制機制,增強服務意識,為企業發展不斷營造良好的營商環境和法治環境,加強同企業間的溝通聯系,構建親清新型關系,推動湖南創新型省份建設再上新臺階。

  湘聲報記者 白楊

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